Editors:
- Verknüpft aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse mit konkreten Umsetzungsbeispielen aus der Praxis
- Zeigt beide Perspektiven – Arbeitnehmer- und Arbeitgeberseite – Zeitkonflikte und die Arbeitszeitpolitik auf
- Hoher Bekanntheitsgrad der Herausgeberinnen sowie bereits angefragter Autoren und Praxisbeiträge aus namhaften Unternehmen
Part of the book series: IBE-Reihe (IBE)
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Table of contents (15 chapters)
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Front Matter
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Einführung
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Schwerpunkte
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Beispiele guter Praxis
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About this book
Zahlreiche Beispiele von Expertinnen und Experten aus der Wissenschaft sowie aus Betrieben und Organisationen geben Einblick in die Arbeitszeitpraxis in deutschen Unternehmen und Verwaltungen und erläutern umsetzbare Lösungsansätze. Das Buch verdeutlicht anschaulich die unterschiedlichen Perspektiven, auch aus der Sicht der Sozialpartner, zeigt Lösungsansätze auf, wie sich Arbeitszeitkonflikte entschärfen lassen und schlägt somit die Brücke zwischen theoretischen Wissen und praxisnaher Anwendung. Acht Themenschwerpunkte rund um betriebliche Arbeitszeitgestaltung geben Einblick in aktuelle Trends und Entwicklungen:
- Unternehmensführung vor dem Hintergrund des Zielkonflikts in der Zeitpolitik
- Langzeitkonten
- Arbeitszeitprojekte in Betrieben und Verwaltungen beteiligungsorientiert gestalten
- Mobile Arbeit
- Mehr Zeitsouveränität durch Arbeitszeitkonten
- Schichtarbeit unter demografischen Herausforderungen
- Wiedereinführung eines Zeiterfassungssystems
- Arbeitszeit in Deutschland: Länge, Lage, Flexibilität der Arbeitszeit und die Gesundheit der Beschäftigten
Editors and Affiliations
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Hochschule Ludwigshafen, Institut für Beschäftigung und Employability (IBE), Ludwigshafen, Germany
Jutta Rump, Silke Eilers
About the editors
Silke Eilers ist wissenschaftliche Projektleiterin am Institut für Beschäftigung und Employability IBE. Ihre Arbeitsschwerpunkte liegen in den Themenbereichen Demografie, Trends der Arbeitswelt, Employability sowie Lebensphasenorientierte Personalpolitik. Beide Herausgeberinnen sind verantwortlich für die Leitung des Projektes ZEITREICH, gefördert vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales, das sich dezidiert mit der Lösung betrieblicher Arbeitszeitkonflikte beschäftigt.
Bibliographic Information
Book Title: Arbeitszeitpolitik
Book Subtitle: Zielkonflikte in der betrieblichen Arbeitszeitgestaltung lösen
Editors: Jutta Rump, Silke Eilers
Series Title: IBE-Reihe
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-662-57475-1
Publisher: Springer Gabler Berlin, Heidelberg
eBook Packages: Business and Economics (German Language)
Copyright Information: Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein Teil von Springer Nature 2019
Softcover ISBN: 978-3-662-57474-4Published: 11 October 2018
eBook ISBN: 978-3-662-57475-1Published: 28 September 2018
Series ISSN: 2199-269X
Series E-ISSN: 2199-3009
Edition Number: 1
Number of Pages: XV, 245
Number of Illustrations: 63 b/w illustrations
Topics: Human Resource Management, Organization