Editors:
- Eröffnet neue Blickwinkel auf Menschen und Organisationen
- Überträgt aktuelle Erkenntnisse der Psychologie und Neurowissenschaften auf den Unternehmensalltag
- Enthält hilfreiche, praxisnahe und ungewöhnliche Tipps zur Erweiterung des eigenen und organisationalen Verhaltensrepertoires
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Table of contents (11 chapters)
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Front Matter
About this book
Editors and Affiliations
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Allianz SE, München, Germany
Ralf Schneider
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BBH GmbH, Bensheim, Germany
Robert Becker, Marion Schreier
About the editors
Dr. Robert Becker ist Gründer und Geschäftsführer der BBH GmbH. Die Unternehmensberatung wird seit über 35 Jahren von ihren Kunden wegen ihrer ungewöhnlichen Methoden, innovativen Ansätze und vor allem der Fähigkeit, Menschen zu bewegen, zu begeistern und mitzunehmen geschätzt. Durch seine Trainer- und Spieleraktivitäten im Handball finden sich in den BBH-Ansätzen zahlreiche Analogien zum Sport. Herzstück des BBH-Beratungsansatzes ist der Community Approach, der besagt, dass die Leistungsfähigkeit eines Unternehmens nicht allein von der individuellen, sondern insbesondere von der kollektiven Fitness eines Unternehmens abhängt.
Dr. Ralf Schneider ist Group CIO der Allianz SE und Board Member der Allianz Managed Operations and Services SE. Er arbeitet seit 20 Jahren bei der Allianz und ist damit ein absoluter IT-Experte, der die Digitalisierung im Versicherungswesen beständig und innovativ vorantreibt. 2008 wurde er für sein vorbildliches IT-Management vom Handelsblatt mit dem „IT Strategy Award“ ausgezeichnet. Ralf Schneider ist studierter Mathematiker und promovierte 1992 an der Ludwig-Maximilians-Universität in Informatik. Nach seinem Einstieg bei dem
Versicherungskonzern arbeitete er dort zwei Jahre im Vertrieb. Es folgten verschiedene Stationen im IT-Business bis er 2006 zum CIO der Allianz Deutschland AG und 2010 zum Group CIO der Allianz SE berufen wurde.Marion Schreier promoviert berufsbegleitend am Lehrstuhl für Personalm
anagement an der Universität Bamberg. In ihrer Dissertation untersucht sie, inwiefern die Beziehungsqualität und Stimmung im Team Einfluss auf die Leistung von Vertriebseinheiten nehmen. Durch ihre Forschungstätigkeit verfügt sie über interdisziplinäres Know-How in den Bereichen Führung, Organizational Behavior, Sozial- und Persönlichkeitspsychologie, Soziologie und der Neuro-wissenschaft. Hauptberuflich ist sie seit 2010 als Unternehmensberaterin bei der BBH GmbH tätig.Bibliographic Information
Book Title: Potenziale entdecken
Book Subtitle: Neun Inspirationen für eine ganzheitliche Persönlichkeits- und Unternehmensentwicklung
Editors: Ralf Schneider, Robert Becker, Marion Schreier
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-662-48840-9
Publisher: Springer Vieweg Berlin, Heidelberg
eBook Packages: Computer Science and Engineering (German Language)
Copyright Information: Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2016
Hardcover ISBN: 978-3-662-48839-3Published: 08 December 2015
eBook ISBN: 978-3-662-48840-9Published: 22 December 2015
Edition Number: 1
Number of Pages: XIII, 111
Topics: Computers and Society, Management of Computing and Information Systems, The Computer Industry, Business and Management, general