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VDI-Buch

Neue Organisationsformen im Unternehmen

Ein Handbuch für das moderne Management

Editors: Bullinger, Hans-Jörg, Warnecke, Hans-Jürgen, Westkämper, Engelbert (Hrsg.)

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  • Das gut gegliederte, praxisnah geschriebene Handbuch für das Management in mittleren und Großunternehmen ist ein Standardwerk für Organisationsfragen, die sich mit dem Strukturwandel ergeben. Nun trägt die 2. Auflage der Dynamik des Themas Rechnung, indem sie auf Weiterentwicklungen im Bereich Internet - Intranet - E-Commerce und neue Trends eingeht.

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eBook $54.99
price for USA in USD (gross)
  • ISBN 978-3-662-08934-7
  • Digitally watermarked, DRM-free
  • Included format: PDF
  • ebooks can be used on all reading devices
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About this book

Unternehmen agieren heute unter turbulenten Marktbedingungen. Der zunehmende Grad der Vernetzung wirkt sich auch auf die Organisationsstrukturen und Abläufe der betrieblichen Prozesse aus: sie werden beziehungsreicher, unübersichtlicher und sind einem stetigen Wandel unterworfen. Das erfolgreiche Management dieser (Netzwerk-) Strukturen liefert die Grundlage für den nachhaltigen unternehmerischen Erfolg. Das praxisnah gestaltete und übersichtlich gegliederte Handbuch bietet dem betrieblichen Praktiker die Chance, sich über neueste Entwicklungstrends und Schlüsselfaktoren für erfolgreiche Strategien zu informieren. Das Werk stellt innovative Modelle und Szenarien der betrieblichen Organisation vor. Es beschreibt praxisnah Techniken und Methoden zur Entwicklung und Unterstützung neuer Lösungen. Es liefert Beispiele aus der Praxis und spannt somit den Bogen von der aktuellen Fachdiskussion bis zur Implementierung auf operativer Ebene.

Reviews

"Das monumentale Werk ist auf dem besten Weg, der neue Klassiker unter den Management-Handbüchern zu werden. Fundiert wie kaum eine vergleichbare Abhandlung jüngeren Datums, nimmt die Schrift eine Bestandsaufnahme des aktuellen Managementwissens vor, die in punkto Breite und Tiefe ihresgleichen sucht...Dem Anspruch, ein Hilfsmittel zu sein, um notwendige Kurskorrekturen im Unternehmen zu erkennen und einzuleiten, wird das Nachschlagewerk voll und ganz gerecht. Das Buch ist seinen Preis wert."
(Management & Seminar)
"Zahlreiche anerkannte Experten auf dem Gebiet der Organisationsgestaltung haben durch sowohl praxisgeleitete als auch wissenschaftlich orientierte Beiträge ein modular aufgebautes Nachschlagewerk geschaffen, das es dem Organisationsgestalter ermöglicht, durch die systematische Hinführung zu den Inhalten übergeordnete Zusammenhänge zu erfassen, neue Lösungswege zu erkennen und diese an einer Vielzahl dargestellter Beispiele nachzuvollziehen."
(Controlling)
Das Autorenmix wird repräsentiert durch Vertreter der praxisorientierten Lehre, Consultern und Praktikern. Dadurch konnte anwendungsorientiertes Wissen in profunder Darstellung auf 1128 Seiten zusammengeführt werden... Aus Prozeßsicht hilft dieses Werk, die unterschiedlichen Aspekte der Organisations - und Unternehmensgestaltungs- prozesse aus verschiedener Sicht zu bewerten. Es unterstützt das unternehmensweite Prozeßmanagement... Aus Identifikationssicht eröffnet sich ein Blickfeld für Unternehmensprozesse, die teilweise noch für Identifikationsverfahren zu erschließen wären. Daher ist es Identifikationsfachleuten, die sich mit der Identifikation von Leistungs - und Kostenmerkmalen von Organisationsprozessen befassen, zusätzlich zu empfehlen. Dieses Handbuch ist insgesamt empfehlenswert."
(ident)
"Attraktives Managementwissen! Was Sie schon immer über aktuelle Managementkonzepte wissen wollten: Das Handbuch gibt Auskunft. 60 namhafte Autoren - Wissenschaftler, Manager, Unternehmensberater - stellen das aktuelle Managementwissen praxisgerecht dar. Besonderer Wert wird dabei auf eine ganzheitliche Sicht des Unternehmens gelegt...Der Leser findet in dem Handbuch alle möglichen Modelle betrieblicher Organisation vor; außerdem bekommt er einen 'Instrumentenkasten' an die Hand, mit dessen Hilfe neue Organisationsstrukturen entwickelt werden können."
(Maschinenmarkt)
"Ein Werk, daß schon jetzt als ein 'Klassiker' in der Organisationslehre bezeichnet werden muß. Für Praktiker ein branchenübergreifender und unentbehrlicher Ratgeber."
(Genossenschafts-Kurier)
"Wer sich einen umfassenden Einblick verschaffen will, was sich nicht nur in Vorstandsetagen von Unternehmen praktisch tut, der wird dieses Handbuch sehr zu schätzen wissen. Es ist eine Fundgrube für innovatives Management."
(Die Ortskrankenkasse)
"Das Handbuch stellt für den Praktiker eine umfangreiche 'Wissensbank' dar, die ihm den Zugang zu einer Vielzahl aktueller Fragestellungen im Management bietet."
(ZfO - Zeitschrift für Führung und Organisation)

Table of contents (23 chapters)

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Bibliographic Information

Bibliographic Information
Book Title
Neue Organisationsformen im Unternehmen
Book Subtitle
Ein Handbuch für das moderne Management
Editors
  • Hans-Jörg Bullinger
  • Hans-Jürgen Warnecke
  • Engelbert Westkämper
Series Title
VDI-Buch
Copyright
2003
Publisher
Springer-Verlag Berlin Heidelberg
Copyright Holder
Springer-Verlag Berlin Heidelberg
eBook ISBN
978-3-662-08934-7
DOI
10.1007/978-3-662-08934-7
Series ISSN
2512-5281
Edition Number
2
Number of Pages
LX, 1374
Number of Illustrations
700 b/w illustrations
Additional Information
Ursprünglich monographisch erschienen
Topics