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essentials Coaching

Teamidentität, Teamentwicklung und Führung

Wir-Gefühl am Arbeitsplatz ermöglichen – das Potenzial des Teams nutzen

Authors: Alter, Urs

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  • Wie Führungskräfte Bindung ans Unternehmen und Identität am Arbeitsplatz ermöglichen, damit Mitarbeitende ihr Bestes geben können
  • Enthält praktische Anregungen zu Ansätzen und Maßnahmen der Teamentwicklung
  • Erklärt Konzepte wie Vision, Mission und Wertvorstellungen, die für ein Team orientierende Leitgedanken sind und ein Wir-Gefühl schaffen
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  • ISBN 978-3-658-22640-4
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About this book

Dr. Urs Alter veranschaulicht wichtige Zusammenhänge zwischen Teamführung und Arbeitsleistung. Dabei wird deutlich, dass Mitarbeitende ihre Identität auch in der Arbeitsrolle finden müssen, wenn von ihnen Engagement verlangt wird. Der Autor beschreibt, wie Führungskräfte dies ermöglichen können und wie eine Teamidentität geschaffen wird, die als „Wir-Gefühl“ das Verhalten im Team nachhaltig und wirksam prägt. Im Zentrum des Praxisbezugs stehen die Teamentwicklung und die Verankerung von Leitgedanken: Vision, Mission, Wertvorstellungen. Schließlich ermutigt das essentialFührungskräfte, sich mit tiefer gehenden Fragen nach Sinn und Zweck der Arbeit auseinanderzusetzen, wenn sie erfolgreich bleiben wollen. Für die vorliegende zweite Auflage wurde das essential gründlich durchgesehen und auf den aktuellen Forschungsstand gebracht.

About the authors

Dr. Urs Alter ist selbstständiger Management- und Organisationsberater, Autor von Fachbeiträgen zum Thema Führung sowie Dozent an verschiedenen Hochschulen. Er hat Psychologie und Soziologie studiert und war lange Jahre als Journalist und in der Ausbildung von Medienschaffenden tätig.

Table of contents (6 chapters)

Table of contents (6 chapters)
  • Einleitung

    Pages 1-2

    Alter, Urs

  • Bindung ans Unternehmen und Identität der Mitarbeitenden

    Pages 3-12

    Alter, Urs

  • Identität am Arbeitsplatz ermöglichen

    Pages 13-19

    Alter, Urs

  • Teamentwicklung als Ausgangspunkt für Teamidentität

    Pages 21-25

    Alter, Urs

  • Wege und Mittel zum Aufbau der Teamidentität

    Pages 27-43

    Alter, Urs

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Bibliographic Information

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Book Title
Teamidentität, Teamentwicklung und Führung
Book Subtitle
Wir-Gefühl am Arbeitsplatz ermöglichen – das Potenzial des Teams nutzen
Authors
Series Title
essentials
Copyright
2019
Publisher
Springer
Copyright Holder
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature
eBook ISBN
978-3-658-22640-4
DOI
10.1007/978-3-658-22640-4
Softcover ISBN
978-3-658-22639-8
Series ISSN
2197-6708
Edition Number
2
Number of Pages
X, 51
Number of Illustrations
3 b/w illustrations
Topics

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