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Kritik in Organisationen

Episoden, Wirkungen und Paradoxien

  • Book
  • © 2018

Overview

Authors:
  1. Michael Hartmann

    1. Fulda, Germany

    View author publications

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  • Wirtschaftswissenschaftliche Studie zu Praktiken und Wirkweisen von Kritik
  • Includes supplementary material: sn.pub/extras

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Table of contents (8 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-XVII
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  2. Einleitung: Das Phänomen Kritik in Organisationen

    • Michael Hartmann
    Pages 1-5

  3. Kritik im Kontext der (Organisations-) Forschung

    • Michael Hartmann
    Pages 7-58

  4. Universalpragmatik als Untersuchungskonzept für Kritik

    • Michael Hartmann
    Pages 59-100

  5. Empirische Untersuchung: Methode und Daten

    • Michael Hartmann
    Pages 101-129

  6. Fallbeschreibung

    • Michael Hartmann
    Pages 131-171

  7. Analyse: Kritik in Organisationen

    • Michael Hartmann
    Pages 173-255

  8. Diskussion der Ergebnisse

    • Michael Hartmann
    Pages 257-266

  9. Zusammenfassung und Schlussbetrachtung

    • Michael Hartmann
    Pages 267-271

  10. Back Matter

    Pages 273-309
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Keywords

About this book

Michael Hartmann untersucht Praktiken, korrespondierende Wirkungen und Fallstricke einer positiven Entfaltung von Kritik in Organisationen. Das geschieht mit einem Ansatz, der die Interaktion von Kritiker und Rezipient in den Fokus rückt. Auf der Grundlage einer systematischen empirischen Analyse zeigt der Autor auf, wie Kritik in Organisationen funktioniert oder nicht funktioniert.

Authors and Affiliations

  • Fulda, Germany

    Michael Hartmann

About the author

Dr. Michael Hartmann promovierte am Lehrstuhl für Organisation und Unternehmensführung der Europa Universität Viadrina Frankfurt/Oder. Zuvor arbeitete er mehrere Jahre als Key-Account Manager und Bereichsleiter Vertrieb in der Industrie und vertritt z.Zt. die Professur für Industriegütermarketing und Vertrieb an der German Graduate School of Management and Law in Heilbronn. 

Bibliographic Information

  • Book Title: Kritik in Organisationen

  • Book Subtitle: Episoden, Wirkungen und Paradoxien

  • Authors: Michael Hartmann

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-20119-7

  • Publisher: Springer Gabler Wiesbaden

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2018

  • Softcover ISBN: 978-3-658-20118-0Published: 20 November 2017

  • eBook ISBN: 978-3-658-20119-7Published: 09 November 2017

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XVII, 309

  • Number of Illustrations: 10 b/w illustrations

  • Topics: Organization, Business Strategy/Leadership

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