Overview
Das Buch beantwortet die Frage, wie mittels der Muße nachhaltiges unternehmerisches Handeln gelingt.
Das Buch konkretisiert, wie die Muße zur eigenen Kompetenzentwicklung beiträgt, das Führungshandeln verbessert und umfassende Potenziale im Rahmen organisatorischer Transformationsprozesse entfaltet
Das Buch zeigt, wie der „Cultural Fit“, die Innovationsgenerierung und die Umsetzungsentschlossenheit mittels der Muße erhöht und gestärkt werden.
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About this book
Das Buch offenbart das Potenzial der Muße im Kontext aktueller und zukünftiger Herausforderungen der Arbeitswelt 4.0. Neue Führungsrollen und notwendige Kompetenzprofile werden entwickelt und vorgestellt. Die umfassende Wirkkraft der Muße wird dabei sowohl theoretisch bestimmt als auch empirisch überprüft. Das Buch entschlüsselt das Potenzial der Muße auch im Hinblick auf Innovation und die Stärkung zentraler Zukunftskompetenzen. Die Vorstellung konkreter Handlungsempfehlungen in Kombination mit zahlreichen Methoden und Instrumenten für die neuen Führungsrollen, eröffnet einen sehr praktischen und zukunftsorientierten Fokus.
Authors and Affiliations
About the author
Prof. Dr. Christoph Schönfelder, Ökonom und promovierter Soziologe, beschäftigt sich intensiv mit den Herausforderungen des Führungs-, Innovations-, Kompetenz- und Veränderungsmanagements. Als Professor bei der FOM Hochschule für Oekonomie & Management im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung, Berater, Coach und Führungskraft eröffnet er hierbei sowohl eine theoretische als auch praktische Perspektive.
Bibliographic Information
Book Title: Muße – Garant für unternehmerischen Erfolg
Book Subtitle: Ihr Potenzial für Führung und die Arbeitswelt 4.0
Authors: Christoph Schönfelder
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-17524-5
Publisher: Springer Wiesbaden
eBook Packages: Psychology (German Language)
Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2018
Softcover ISBN: 978-3-658-17523-8Published: 03 July 2017
eBook ISBN: 978-3-658-17524-5Published: 23 June 2017
Edition Number: 1
Number of Pages: VII, 369
Number of Illustrations: 26 b/w illustrations
Topics: Consulting, Supervision and Coaching, Industrial and Organizational Psychology, Personality and Social Psychology, General Psychology