Overview
- Wege zur positiven Veränderung von Unternehmens- und Führungskultur in Immobilienunternehmen
- Erstmals wird die "Transformationalen Führung" auf die Immobilienwirtschaft übertragen
- Zukunftsweisendes Konzepte zur Entwicklung von Führungskräften
- Includes supplementary material: sn.pub/extras
Part of the book series: Impulse für die Immobilienwirtschaft (IIMO)
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About this book
Wie andere Branchen ist auch die Immobilienwirtschaft ist in ein Umfeld steigender wirtschaftlicher Dynamik und Komplexität eingebunden. Aufgrund ihrer heterogenen Branchenstruktur und multidisziplinären Schnittstellenfunktion bestehen jedoch besondere Anforderungen an die Professionalisierung interner Führungs- und Organisationsstrukturen. Es stellt sich die Frage, welches Führungsverhalten eine zukunftsfähige Basis für die Immobilienwirtschaft bilden könnte, um den Herausforderungen der Branche gerecht zu werden. Ein Wandel hin zu einem transformationalen Führungsverhalten wird bereits für eine notwendige Voraussetzung für die Zukunft der Branche und ein wesentliches Kriterium für Mitarbeiterorientierung sowie wirtschaftlichen Erfolg gehalten. Transformationale Führung hat das Ziel, durch die Vorbildfunktion der Führungskraft und deren langfristig orientierten Ideale das Verhalten und das Bewusstsein der Mitarbeiter zu verändern, um so die Unternehmens- und Führungskultur positiv zu verändern. Vor diesem Hintergrund greift die vorliegende Arbeit den in Theorie und Praxis vieldiskutierten Gedanken der transformationalen Führung auf und überträgt ihn auf die Immobilienwirtschaft in Deutschland.
Authors and Affiliations
About the author
Michael Zingel ist Manager im Bereich Transaction Advisory Services bei der Ernst & Young Real Estate GmbH.
Bibliographic Information
Book Title: Transformationale Führung in der multidisziplinären Immobilienwirtschaft
Authors: Michael Zingel
Series Title: Impulse für die Immobilienwirtschaft
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-07733-4
Publisher: Springer Gabler Wiesbaden
eBook Packages: Business and Economics (German Language)
Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2015
Softcover ISBN: 978-3-658-07732-7Published: 13 May 2015
eBook ISBN: 978-3-658-07733-4Published: 05 May 2015
Series ISSN: 2570-0316
Series E-ISSN: 2570-0324
Edition Number: 1
Number of Pages: XIV, 114
Number of Illustrations: 18 b/w illustrations
Topics: Management, Real Estate Management, Business and Management, general