Overview
- Mit Expertenwissen die Herausforderungen komplexer Systeme bewältigen
- Erkenntnisse, Instrumente und Handlungsempfehlungen für eine vorausschauende Unternehmensführung
- Aktuelle Theorien und Praxiserfahrungen leicht verständlich zusammengefasst
- Includes supplementary material: sn.pub/extras
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About this book
Interdependency – Erkennung und Steuerung von wechselseitigen Vernetzungen aus systemischer Sicht – gehört heute und in Zukunft zu den großen Herausforderungen der Unternehmensführung. Die vorgestellten Methoden dienen der Analyse und Steuerung vor allem komplexer Systeme und Interdependenzen. Mit ihrer Hilfe können Unternehmer, Manager und Führungskräfte auch Frühwarnungssysteme und ein effektives Risikomanagement erfolgreich aufbauen und bewältigen. Sie profitieren dabei von den vielfältigen praktischen Erfahrungen des Autors und seinen Handlungsempfehlungen für alle grundlegenden Aufgaben von Unternehmensführung wie Unternehmensstrategie, Leadership, Risikomanagement, Corporate Governance und Nachfolgesicherung.
Authors and Affiliations
About the author
Professor Dr. Christoph Ph. Schließmann ist Wirtschaftsanwalt in Frankfurt am Main und einer der profiliertesten Experten für Unternehmensentwicklung, Strategie und Leadership an der Schnittstelle von Wirtschaft & Recht. Er begleitet seit über 25 Jahren Unternehmer und Unternehmen im In- und Ausland, lehrte 16 Jahre an St. Galler Business Schools und ist Honorarprofessor für Unternehmensführung an der Universität Salzburg.
Bibliographic Information
Book Title: Das Konzept Interdependency
Book Subtitle: Chancen und Risiken systemischer Komplexität erkennen und steuern
Authors: Christoph Schließmann
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-642-44944-4
Publisher: Springer Gabler Berlin, Heidelberg
eBook Packages: Business and Economics (German Language)
Copyright Information: Springer-Verlag Berlin Heidelberg 2014
Hardcover ISBN: 978-3-642-44943-7Published: 01 September 2014
eBook ISBN: 978-3-642-44944-4Published: 11 August 2014
Edition Number: 2
Number of Pages: XIII, 270
Number of Illustrations: 42 b/w illustrations
Topics: Management, Organization, Business Strategy/Leadership