Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO) - Call for Papers - Offener Teil
Liebe wissenschaftlich und/oder praktisch Interessierte an Fragestellungen rund um die Themen Gruppe, Interaktion und Organisation,
wir möchten Sie herzlich einladen, Ihre Originalbeiträge aus Wissenschaft und Praxis in der Zeitschrift GIO einzureichen.
Die Zeitschrift erscheint viermal im Jahr jeweils mit einem Thementeil und einem allgemeinen Teil. Gerade der offene Teil bietet Gelegenheit, Ihre Arbeiten thematisch unabhängig und zeitnah in unser peer-review-Verfahren zu geben und eine Publikation zu ermöglichen.
Die Zeitschrift Gruppe. Interaktion. Organisation (GIO) geht auf die seit 1970 erscheinende traditionsreiche Zeitschrift Gruppendynamik zurück und erscheint mit vier Heften pro Jahrgang. Sie beleuchtet organisationspsychologische Fragestellungen an den Schnittstellen von Organisation, Team und Individuum. Ausgehend von ihrer grundlegenden Verortung in der Organisationspsychologie schlägt die GIO eine Brücke zwischen Theorie, Forschung und Praxis. Ihrem Gegenstand entsprechend ist sie transdisziplinären und interdisziplinären Zugängen gegenüber offen.
Beispiele für mögliche Themenfelder Ihres Beitrags:
- Organisationsgestaltung im Spannungsfeld von Partizipation und Hierarchie, Agilität
- Organisations- und Gruppendynamik
- Organisationsforschung
- Kooperation und Teamarbeit
- Führung
- Aktuelle Entwicklungen in der Arbeitswelt (Digitalisierung, virtuelles Arbeiten, neue Organisationsformen)
- Veränderungsprozesse
- Organisationsberatung
Die Zeitschrift ist u.a. bei ESCI, SCOPUS, PsycINFO und Google Scholar gelistet. In 2023 wurden Beiträge der GIO über 521.000-mal abgerufen.
Die GIO richtet sich an folgende Zielgruppen:
1. Wissenschaftlich Tätige (Forscher/-innen, Lehrende, Studierende)
2. Führungskräfte, Personaler/-innen, interne Berater/-innen
3. Praktiker/-innen in Organisationsberatung, Personal- und Teamentwicklung, Supervision, Coaching
Die Zeitschrift veröffentlicht wissenschaftliche Originalbeiträge in folgenden Formaten:
- theoretische Beiträge
- Forschungsbeiträge
- Praxisberichte
Näheres über die Zeitschrift sowie über die inhaltliche und formale Gestaltung der Beiträge finden Sie unter www.springer.com/11612 (this opens in a new tab).
Die Autorenhinweise, in denen Umfang, style sheet und Einreichprozedur näher beschrieben werden, können unter https://www.springer.com/journal/11612/submission-guidelines (this opens in a new tab) aufgerufen werden.
Als korrespondierende/r Autor*in mit Zugehörigkeit zu einer deutschen Universität oder Forschungseinrichtung können Sie Ihren Beitrag kostenfrei Open Access publizieren. Die hierfür entstehenden Gebühren werden gemäß der deutschlandweiten DEALVereinbarung übernommen.
Sofern Sie sich mit einem Beitrag zum allgemeinen Teil beteiligen möchten, freuen wir uns über eine kurze Beschreibung Ihres Vorhabens (Abstract) und bitten um deren Zusendung an mtkstoll@gmx.de.