Vernetzt und verbunden - Koordinationsprobleme im Mehrebenensystem der Arbeitnehmervertretung
Editors: Haipeter, Thomas, Hertwig, Markus, Rosenbohm, Sophie (Hrsg.)
Free Preview- Interessenvertretung in multinationalen Unternehmen
- Strukturen, Arbeitsweisen und Einflusschancen von einzelnen Akteuren und Institutionen der Interessenvertretung
- Umfassend und präzise
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Im Feld der Arbeitsbeziehungen existiert eine Vielzahl von Institutionen und Akteuren, die in der Praxis mehr oder weniger eng mit einander verwoben sind. Die sozialwissenschaftliche Forschung hat in den letzten Jahrzehnten vielfältige Einsichten in die Strukturen, Arbeitsweisen und Einflusschancen von einzelnen Akteuren und Institutionen der Interessenvertretung generiert. Das Beziehungsgeflecht zwischen den unterschiedlichen Ebenen und Handlungsfeldern und deren Zusammenwirken ist hingegen vergleichsweise wenig erforscht. Vor diesem Hintergrund richtet der Herausgeberband den Blick auf die Schnittstellenprobleme und Wechselwirkungen zwischen unterschiedlichen Institutionen und Ebenen im Mehrebenensystem der Arbeitsbeziehungen. Dies geschieht aus unterschiedlichen Perspektiven: Von der Verbindung zwischen Betriebsräten und Gewerkschaften auf der betrieblichen Ebene bis hin zu den komplexen Koordinationsprozessen innerhalb multinationaler Unternehmen.
- About the authors
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Prof. Dr. Thomas Haipeter ist Leiter der Forschungsabteilung Arbeitszeit und Arbeitsorganisation an der Universität Duisburg-Essen.Dr. Markus Hertwig ist Professor für Soziologie mit dem Schwerpunkt Arbeit und Organisation an der Technischen Universität Chemnitz.Dr. Sophie Rosenbohm ist wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut Arbeit und Qualifikation an der Universität Duisburg-Essen.
- Table of contents (9 chapters)
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Einleitung: Artikulation in den Arbeitsbeziehungen
Pages 1-9
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Zentralisierung der Mitbestimmung? Betriebsratsarbeit in Betrieb, Unternehmen und Konzern
Pages 11-32
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Gewerkschaftsferne Betriebsräte – Muster und Dynamiken
Pages 33-59
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Transnationale und örtliche Arbeitnehmervertretungen. Die rechtlichen Beziehungen zwischen Europäischem Betriebsrat und nach nationalem Recht errichteten Arbeitnehmervertretungen auf lokaler Ebene
Pages 61-79
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Interessenartikulation in multinationalen Unternehmen: Integration und Koordination von Arbeitnehmerinteressen
Pages 81-150
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Table of contents (9 chapters)
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Bibliographic Information
- Bibliographic Information
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- Book Title
- Vernetzt und verbunden - Koordinationsprobleme im Mehrebenensystem der Arbeitnehmervertretung
- Editors
-
- Thomas Haipeter
- Markus Hertwig
- Sophie Rosenbohm
- Copyright
- 2019
- Publisher
- VS Verlag für Sozialwissenschaften
- Copyright Holder
- Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature
- eBook ISBN
- 978-3-658-22309-0
- DOI
- 10.1007/978-3-658-22309-0
- Softcover ISBN
- 978-3-658-22308-3
- Edition Number
- 1
- Number of Pages
- VI, 244
- Number of Illustrations
- 10 b/w illustrations
- Topics
