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essentials

Kündigung

Faires und wertschätzendes Trennen

Autoren: Heun-Lechner, Oliver

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  • Faires und wertschätzendes Trennungsmanagement für HR

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Preis für Deutschland (Brutto)
  • ISBN 978-3-658-30429-4
  • Versehen mit digitalem Wasserzeichen, DRM-frei
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  • eBooks sind auf allen Endgeräten nutzbar
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Über dieses Buch

Oliver Heun-Lechner beschreibt in diesem essential die Inhalte eines Trennungsmanagements und die einzelnen Phasen im Trennungsprozess. Mit personellen Trennungen sind Risiken verbunden, die weiterführend auf den Unternehmenserfolg wirken. Eine soziale, faire und wertschätzende Haltung kann unter Berücksichtigung einer guten Vorbereitung nicht nur Risiken mindern, sondern kann auch zum Profit für Organisation und Betroffene werden.

Über die Autor*innen

Oliver Heun-Lechner ist Gründer und Eigentümer von Outplacement.house und verfügt über mehr als 20 Jahre Führungserfahrung in Handels- und Industriebetrieben.

Inhaltsverzeichnis (10 Kapitel)

Inhaltsverzeichnis (10 Kapitel)
  • Einleitung

    Seiten 1-2

    Heun-Lechner, Oliver

  • Trennungsmanagement

    Seiten 3-4

    Heun-Lechner, Oliver

  • Trennungsprozess

    Seiten 5-9

    Heun-Lechner, Oliver

  • Beteiligte und ihre Verhaltenstypologien

    Seiten 11-15

    Heun-Lechner, Oliver

  • Gründe für personelle Trennungen

    Seiten 17-21

    Heun-Lechner, Oliver

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Bibliografische Information

Bibliographic Information
Buchtitel
Kündigung
Buchuntertitel
Faires und wertschätzendes Trennen
Autoren
Titel der Buchreihe
essentials
Copyright
2020
Verlag
Gabler Verlag
Copyright Inhaber
Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert durch Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature
eBook ISBN
978-3-658-30429-4
DOI
10.1007/978-3-658-30429-4
Softcover ISBN
978-3-658-30428-7
Buchreihen ISSN
2197-6708
Auflage
1
Seitenzahl
X, 50
Anzahl der Bilder
7 schwarz-weiß Abbildungen
Themen