Schriften zur Unternehmensentwicklung

Talent Management in Universität-Unternehmenskooperationen

Eine fallstudienorientierte Untersuchung

Autoren: Fuchs, Juliane P.

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  • Wirtschaftswissenschaftliche Studie

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  • ISBN 978-3-658-15107-2
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Über dieses Buch

Juliane P. Fuchs thematisiert Talent als strategische Ressource und untersucht,welche Ausprägung Talent Management in kooperativen Beziehungen zwischen Universitäten und Unternehmen erfährt, die vornehmlich das Feld Ausbildung betreffen. Dazu werden gemeinsame Lehrveranstaltungen sowie Veranstaltungen betrachtet, die der Vermittlung von Praktika- und Einstiegspositionen zuträglich sind. Die Autorin analysiert auftretende Problem- und Konfliktfelder der heterogenen Akteurskonstellation. Sie beleuchtet die Thematik umfassend im Rahmen einer dyadischen Fallstudienuntersuchung, um den Untersuchungsgegenstand, sowohl aus Universitäts- als auch Unternehmensperspektive, eingehend zu betrachten.

Über die Autor*innen

Dr. Juliane P. Fuchs war wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl ABWL, Organisation und Personalwesen an der KU Eichstätt-Ingolstadt. Heute ist sie im Bereich Business Development in der Automobilbranche tätig.

Inhaltsverzeichnis (4 Kapitel)

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Bibliografische Information

Bibliographic Information
Buchtitel
Talent Management in Universität-Unternehmenskooperationen
Buchuntertitel
Eine fallstudienorientierte Untersuchung
Autoren
Titel der Buchreihe
Schriften zur Unternehmensentwicklung
Copyright
2016
Verlag
Gabler Verlag
Copyright Inhaber
Springer Fachmedien Wiesbaden
eBook ISBN
978-3-658-15107-2
DOI
10.1007/978-3-658-15107-2
Softcover ISBN
978-3-658-15106-5
Buchreihen ISSN
2628-7382
Auflage
1
Seitenzahl
XXXI, 326
Anzahl der Bilder
52 schwarz-weiß Abbildungen
Themen