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Public Management im Wandel

Auf dem Weg zur Agilität in der öffentlichen Verwaltung

  • Book
  • © 2022

Overview

Editors:
  1. Gottfried Richenhagen

    1. FOM Hochschule, Essen, Deutschland

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  2. Michael Dick

    1. Otto-von-Guericke-Universität, Magdeburg, Deutschland

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  • Greift zentrale Anforderungen an die öffentliche Verwaltung auf
  • Bietet einen interdisziplinären Überblick über die aktuellen Trends
  • Ermöglicht einen schnellen Praxistransfer aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse

Part of the book series: FOM-Edition (FOMEDITION)

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Table of contents (11 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-X
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  2. Standortbestimmung zwischen Theorie und Praxis agilen öffentlichen Verwaltungshandelns

    1. Front Matter

      Pages 1-1
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    2. Public Management im Wandel: Auf dem Weg zur Agilität in der öffentlichen Verwaltung

      • Gottfried Richenhagen, Michael Dick
      Pages 3-15

    3. Kann die Wissenschaft ohne New Public Management überhaupt gesteuert werden?

      • Philipp Pohlenz, Markus Seyfried
      Pages 17-42

    4. Agilität als Königsweg der öffentlichen Verwaltung?

      • Christian Schachtner
      Pages 43-52

    5. Blick in die Zukunft des Personalmanagements – welche Kompetenzen benötigen öffentliche Verwaltungen in der Zukunft?

      • Malte Schophaus
      Pages 53-71

  3. Anforderungen agilen Arbeitens an Personal, Führung und Organisation

    1. Front Matter

      Pages 73-73
      Download chapter PDF

    2. Die doppelte Kompetenzlücke – Eine empirische Analyse digitaler Kompetenzanforderungen in Stellenanzeigen der öffentlichen Verwaltung in Deutschland

      • Julian Christ, Gunnar Auth, Frank Bensberg
      Pages 75-98

    3. Am Ende der Papierwelt – Führungskräfte in der öffentlichen Verwaltung vor dem nächsten Digitalisierungsschub

      • Götz Richter, Corinna Weber, Mirko Ribbat
      Pages 99-123

    4. Zusammenhänge zwischen den Merkmalen eines Change-Prozesses im Public Management und der psychischen Beanspruchung der Beschäftigten in Abhängigkeit vom Sozialkapital der Organisation

      • Manuel Pietzonka, Yvonne Oberbeck
      Pages 125-145

    5. Umgang mit Angst in Veränderungsprozessen der öffentlichen Verwaltung in Deutschland – Psychologische Grundlagen und praktische Ansätze

      • Julia Schorlemmer, Andreas Steffen
      Pages 147-169
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Keywords

About this book

Die öffentliche Verwaltung steht vor der großen Herausforderung, digitaler und agiler zu werden, ohne dabei die Prinzipien der Gesetzmäßigkeit, Transparenz, Verhältnismäßigkeit und Gleichbehandlung aus den Augen zu verlieren. Disruptive Ereignisse, wie beispielsweise die Finanzkrise, Umweltereignisse, Flüchtlingsbewegungen oder Epidemien, fordern die Institutionen und Organisationen, reaktionsschnell, flexibel und wirksam zu agieren. Um auf Ereignisse dieser Art vorbereitet zu sein, sind rezeptartige Maßnahmenbündel im Stile vorgegebener Qualitätshandbücher nur bedingt geeignet. Stattdessen sind andere Arbeitsweisen, bspw. stärkere Vernetzung, interdisziplinäre Kooperation oder innovationsfördernde Projektarbeit, gefragt. Daneben besteht die Anforderung, auf der Basis rechtsstaatlicher und demokratischer Prinzipien zu agieren. Die auf diesen Grundsätzen basierenden traditionellen Arbeitsformen sind mit agilen Ansätzen zu verbinden oder zu synthetisieren, nicht aber von diesen abzulösen. Die Verwaltung muss also Flexibilität und Stabilität miteinander verknüpfen. Wie dies gelingen kann, zeigen die Autorinnen und Autoren dieses Buches.

Editors and Affiliations

  • FOM Hochschule, Essen, Deutschland

    Gottfried Richenhagen

  • Otto-von-Guericke-Universität, Magdeburg, Deutschland

    Michael Dick

About the editors

Prof. Dr. Gottfried Richenhagen ist wissenschaftlicher Direktor des ifpm Institut für Public Management der FOM Hochschule und forscht zu Personalmanagement und Organisationsentwicklung in öffentlichen Verwaltungen. Prof. Dr. Michael Dick ist Professor für Betriebspädagogik an der Otto-von-Guericke Universität Magdeburg und forscht zu Organisationsentwicklung und Lernen im Arbeitsprozess. 

Bibliographic Information

  • Book Title: Public Management im Wandel

  • Book Subtitle: Auf dem Weg zur Agilität in der öffentlichen Verwaltung

  • Editors: Gottfried Richenhagen, Michael Dick

  • Series Title: FOM-Edition

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-36663-6

  • Publisher: Springer Gabler Wiesbaden

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

  • Copyright Information: Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert durch Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2022

  • Softcover ISBN: 978-3-658-36662-9Published: 06 August 2022

  • eBook ISBN: 978-3-658-36663-6Published: 05 August 2022

  • Series ISSN: 2625-7114

  • Series E-ISSN: 2625-7122

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: X, 233

  • Number of Illustrations: 19 b/w illustrations

  • Topics: Public Administration

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