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  • © 2020

Zukunft der Arbeit – Perspektive Mensch

Aktuelle Forschungserkenntnisse und Good Practices

  • Aktuelle Erkenntnisse aus Forschung und Praxis

  • Fokus auf dem einzelnen Menschen

  • Good-Practice-Beispiele und neue Lösungsansätze

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Table of contents (28 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-XXII
  2. Einleitung

    • Sebastian Wörwag, Alexandra Cloots
    Pages 1-20
  3. Die Reise nach New Work

    1. Front Matter

      Pages 21-22
    2. Gut zu wissen: Was uns in der New Work erwartet

      • Sebastian Wörwag, Alexandra Cloots
      Pages 23-50
    3. Standpunkt: Kultur und Kult im Silicon Valley

      • Charles Imbacher
      Pages 51-61
    4. Standpunkt: Brave New Work

      • Nicole Brandes
      Pages 63-73
  4. Wer reist nach New Work – und wenn ja, warum eigentlich?

    1. Front Matter

      Pages 87-88
  5. Es gibt vieles und manches anders zu lernen

    1. Front Matter

      Pages 189-190
    2. Gut zu wissen: digitale Kompetenzen im Banking

      • Stefanie Auge-Dickhut, Bernhard Koye, Kerstin Windhövel
      Pages 207-215
    3. Gut zu wissen: Herausforderung New Work – Wissen managen und Lernen fördern

      • Katrin Winkler, Tabea Heinz, Barbara Wagner
      Pages 217-228
    4. Gut zu wissen: Technologiegestütztes Lernen während der Arbeit

      • Guido Kempter, Patrick Jost, Andreas Künz
      Pages 229-239

About this book

Dieses Fachbuch beschreibt Chancen und Risiken für Mitarbeitende und Führungskräfte in einer modernen Arbeitswelt. Übergeordnete Entwicklungen wie der demografische Wandel, die zunehmende Digitalisierung und Globalisierung sowie der damit einhergehende Wertewandel verändern die Organisationsumwelten und damit auch das Verständnis von Arbeit. Die Beitragsautoren richten ihr Augenmerk auf den Menschen und diskutieren, welche Auswirkungen diese Veränderungen auf die Arbeit des Einzelnen haben, wie zufrieden Mitarbeitende aktuell mit ihren Arbeitsinhalten und -umgebungen sind und wie sie künftig arbeiten wollen. Weiterhin untersuchen sie, welche Rahmenbedingungen, Strukturen, Büroformen und Modelle Organisationen künftig entwickeln müssen, um den Arbeitsplatz der Zukunft produktiv, motivierend und gesund zu gestalten. Die künftigen Kompetenzanforderungen an die Mitarbeitenden werden betrachtet und die Führungsrolle in der New Work wird analysiert. Die Einteilung der Beiträge in drei unterschiedliche Rubriken – wissenschaftliche Beiträge, Praxisberichte und persönliche Standpunkte – ermöglicht einen vielfältigen Lesezugang zum Thema.
Für die 2. Auflage wurden die Beiträge aktualisiert und ergänzt.

Editors and Affiliations

  • FHS St. Gallen Hochschule für Angewandte Wissenschaften, St. Gallen, Switzerland

    Sebastian Wörwag, Alexandra Cloots

About the editors

Prof. Dr. Sebastian Wörwag ist Rektor der FHS St.Gallen Hochschule für Angewandte Wissenschaften. In seiner Forschungsarbeit beschäftigt er sich mit Veränderungen der Arbeitswelt. 
Prof. Dr. Alexandra Cloots ist Co-Leiterin des HR-Panels New Work der FHS St.Gallen Hochschule für Angewandte Wissenschaften. Ihr Fachgebiet ist die innovative Gestaltung von Organisationen und Führung im Zeitalter von New & Smart Work. 





Bibliographic Information

  • Book Title: Zukunft der Arbeit – Perspektive Mensch

  • Book Subtitle: Aktuelle Forschungserkenntnisse und Good Practices

  • Editors: Sebastian Wörwag, Alexandra Cloots

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-26796-4

  • Publisher: Springer Gabler Wiesbaden

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2020

  • Softcover ISBN: 978-3-658-26795-7Published: 06 December 2019

  • eBook ISBN: 978-3-658-26796-4Published: 26 November 2019

  • Edition Number: 2

  • Number of Pages: XXII, 376

  • Number of Illustrations: 16 b/w illustrations, 66 illustrations in colour

  • Topics: Management, Organization, Human Resource Management

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