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Resilienz für die VUCA-Welt

Individuelle und organisationale Resilienz entwickeln

  • Book
  • © 2019

Overview

Editors:
  1. Jutta Heller

    1. Stein, Germany

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  • Der Band vereint sowohl aktuelle Forschungsergebnisse wie Praxiserfahrungen zu organisationaler Resilienz

  • Coachs und UnternehmerInnen erhalten einen umfassenden Überblick über die unterschiedlichen Herangehensweisen an Resilienz

  • Zudem legt der Band Wert auf körperorientierte Maßnahmen zur Resilienzförderung, denn Resilienz entsteht im Zusammenspiel von Psyche und Körper

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Table of contents (19 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-XX
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  2. Ganzheitliche Ansätze individueller und organisationaler Resilienz

    1. Front Matter

      Pages 1-1
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    2. Resilienz-Coaching: Zwischen „Händchenhalten“ für Einzelne und Kulturentwicklung für Organisationen

      • Jutta Heller, Nina Gallenmüller
      Pages 3-18

    3. Das FiRE®-Modell

      • Karsten Drath
      Pages 19-32

    4. Ruhe, Kraft und Klarheit in Zeiten ständigen Wandels: Persönliche und organisationale Resilienz durch ganzheitliches Training und Coaching stärken

      • Sylvia Kéré Wellensiek
      Pages 33-46

  3. VUCA-Welt als Konstante zukünftiger Arbeitswelten

    1. Front Matter

      Pages 47-47
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    2. Coaching im Kontext der VUCA-Welt: Der Umbruch steht bevor

      • Ulrich Lenz
      Pages 49-68

    3. Leadership-Coaching in der VUCA-Welt

      • Jens Braak, Klaus Elle
      Pages 69-83

    4. Resilienz im Zeitalter der Mobilität

      • Urte Reckowsky
      Pages 85-98

  4. Messung der Resilienzstärke von Individuen, Teams und Organisationen

    1. Front Matter

      Pages 99-99
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    2. Stark im Arbeitsleben – Instrumente zur Erfassung und Förderung von Resilienz

      • Roman Soucek, Christian Schlett, Nina Pauls
      Pages 101-113

    3. Resilienzdiagnostik und neue Coaching-Ansätze für die VUCA-Welt

      • Ella Gabriele Amann
      Pages 115-132

    4. Messung organisationaler Resilienz: Zentrale Elemente, Schutz- und Risikofaktoren

      • Jutta Heller, Brigitte Huemer, Ingrid Preissegger, Karsten Drath, Fritz Zehetner, Ella Gabriele Amann
      Pages 133-139

  5. Neurobiologische und medizinische Grundlagen der Resilienz

    1. Front Matter

      Pages 141-141
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    2. Neuroresilienz aus medizinischer Sicht verstehen und messen

      • Petra Golenhofen
      Pages 143-152

    3. Stress objektiv messen – der neue holistische Ansatz

      • Silvia Balaban
      Pages 153-167

    4. Körperorientiertes Coaching für ressourcenschonendes Auflösen chronischer Stressreaktionen

      • Hildegard Nibel, Andreas Herold
      Pages 169-183

    5. Suizide hochrangiger Firmenchefs – Konsequenzen für mein Coaching

      • Erwin Schmitt
      Pages 185-196

  6. Individuelle Resilienzstärkung

    1. Front Matter

      Pages 197-197
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    2. „Coaching to go“ – die Kraft der grünen Resilienz nutzen

      • Beate Hofmann, Olaf Hofmann
      Pages 199-211
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Keywords

About this book

VUCA (volatility, uncertainty, complexity, ambiguity) bestimmt unsere Umwelt, im privaten wie im Unternehmenskontext. Krisen stehen auf der Tagesordnung, so dass Krisenantizipation,Anpassung, Regeneration von und Lernen aus der Krise immer wichtiger für eine erfolgreiche Lebens- und Arbeitsgestaltung werden. Diese Krisenkompetenz heißt Resilienz.  Coachs, Führungskräfte und UnternehmerInnen erhalten in diesem Sammelband einen umfassenden Überblick über die Herangehensweisen an Resilienz. 

Denn Resilienz ist einerseits die Fähigkeit, flexibel mit Krisen und Dauerbelastung umzugehen. Andererseits ermöglicht Resilienz aber auch, sensibel auf Warnzeichen für künftige Krisen zu reagieren sowie nach der Krise schneller wieder handlungsfähig zu werden. Resilienz ist für Individuen und Organisationen gleichermaßen eine wichtige Fähigkeit geworden.

Reviews

“... Insgesamt stellt das Buch eine ganze Reihe von interessanten Coaching-Aspekten zur Resilienz vor. Der Schwerpunkt liegt stark auf der individuellen Resilienz, der des Individuums in Organisationen. ... gibt das Buch hier interessante Anregungen und Diskussions-stoff. ... Also insgesamt für Interessierte am Thema ein stimulierendes Buch.” (Günther Mohr, in: Coaching-Newsletter, coaching-newsletter.de, Heft 187, Februar 2019)

Editors and Affiliations

  • Stein, Germany

    Jutta Heller

About the editor

Prof. Dr. Jutta Heller ist Coach, Autorin und Beraterin zu individueller und organisationaler Resilienz. Sie ist seit über 25 Jahren selbstständig und bildet seit 2015 ResilienzberaterInnen aus. Ihr  Hauptfokus sind Unternehmen, um die Resilienzentwicklung für Einzelne, Teams sowie für die Gesamtorganisation zu unterstützen. Sie war die Initiatorin und von 2014 bis 2017 Organisatorin des Erdinger Coaching-Kongresses der Hochschule für angewandtes Management. Sie ist 1.Vorsitzende von ORES (Verband für organisationale Resilienz), der u.a. Forschung zu organisationaler Resilienz voranbringt. 


Bibliographic Information

  • Book Title: Resilienz für die VUCA-Welt

  • Book Subtitle: Individuelle und organisationale Resilienz entwickeln

  • Editors: Jutta Heller

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-21044-1

  • Publisher: Springer Wiesbaden

  • eBook Packages: Psychology (German Language)

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2019

  • Softcover ISBN: 978-3-658-21043-4Published: 07 August 2018

  • eBook ISBN: 978-3-658-21044-1Published: 02 August 2018

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XX, 282

  • Number of Illustrations: 11 b/w illustrations, 67 illustrations in colour

  • Topics: Industrial and Organizational Psychology, Consulting, Supervision and Coaching, Health Psychology

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