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Die Erarbeitung als Voraussetzung des Urlaubsentgeltanspruchs

Eine Untersuchung vor dem Hintergrund des europäischen Einflusses

  • Book
  • © 2018

Overview

  • Eine rechtswissenschaftliche Studie
  • Includes supplementary material: sn.pub/extras

Part of the book series: Juridicum - Schriften zum Arbeitsrecht (JUSAR)

  • 2057 Accesses

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About this book

Julia M. König untersucht, ob Urlaubsentgelt eher dem Arbeitsschutz oder dem Entgelt zuzuordnen ist, um daraus Implikationen für die Voraussetzung der Erarbeitung ableiten zu können. Die beiden Positionen des Arbeitsschutz- und Entgeltcharakters des Urlaubs(entgelt)anspruchs scheinen sich kompromisslos gegenüberzustehen; entweder werden für die Entstehung des Anspruchs weitere Voraussetzungen verlangt oder Urlaub – und der Anspruch auf Vergütung währenddessen – entsteht ohne Weiteres zu Beginn des Arbeits- und Urlaubsjahres. Eine Konformität der bisherigen Vorgehensweise in Deutschland mit dem europäischen Recht kann dabei vor dem Hintergrund einer Vielzahl von Urteilen des EuGH nicht mehr ohne Weiteres angenommen werden.

Authors and Affiliations

  • Bochum, Germany

    Julia M. König

About the author

 Dr. Julia Marieke König promovierte bei Prof. Dr. Joussen und arbeitete am Lehrstuhl von Prof. Dr. Schaub LL.M. an der Ruhr-Universität Bochum.

Bibliographic Information

  • Book Title: Die Erarbeitung als Voraussetzung des Urlaubsentgeltanspruchs

  • Book Subtitle: Eine Untersuchung vor dem Hintergrund des europäischen Einflusses

  • Authors: Julia M. König

  • Series Title: Juridicum - Schriften zum Arbeitsrecht

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-19210-5

  • Publisher: Springer Wiesbaden

  • eBook Packages: Social Science and Law (German Language)

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2018

  • Softcover ISBN: 978-3-658-19209-9Published: 16 August 2017

  • eBook ISBN: 978-3-658-19210-5Published: 05 August 2017

  • Series ISSN: 2522-5863

  • Series E-ISSN: 2522-5871

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XVIII, 268

  • Topics: Labour Law/Social Law

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