Overview
- Die praxisorientierte Einführung in die Organisationstheorie
- Erweitert um das Thema IT-gestützte Organisationen
- Übersichtliche Darstellung für gute Lesbarkeit
Part of the book series: Soziologische Theorie (SOZTHEORIE)
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About this book
Die Einführung in die Organisationstheorie gibt einen Überblick über die zentralen Themen der Organisationsforschung: Motivation und Karriere, Unternehmenskultur, Macht, Strukturen, Prozesse, Institutionelle Einbettung, Gestaltung von Veränderungen, evolutionärer Wandel und der Einsatz von Informations- und Kommunikationstechnologie. Zu diesen Themen werden die wichtigsten organisationstheoretischen Modelle dargestellt und auf Beispiele aus der Organisationspraxis angewendet. Für Studenten bietet dieses Lehrbuch einen Einblick in den Stand der Organisationsforschung mit einer ausführlichen Literaturliste. Organisationspraktiker werden über die wissenschaftlichen Erklärungsmodelle in Theorie und Praxis der Organisationsforschung informiert.
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About the author
Dr. Bernhard Miebach ist Privatdozent für Soziologie an der Heinrich-Heine-Universität in Düsseldorf und selbständiger Organisationsberater (www.cmc-miebach.de).
Bibliographic Information
Book Title: Organisationstheorie
Book Subtitle: Problemstellung - Modelle - Entwicklung
Authors: Bernhard Miebach
Series Title: Soziologische Theorie
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-531-93153-1
Publisher: Springer VS Wiesbaden
eBook Packages: Humanities, Social Science (German Language)
Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2012
Softcover ISBN: 978-3-531-17533-1Published: 18 August 2012
eBook ISBN: 978-3-531-93153-1Published: 21 September 2012
Series ISSN: 2626-7772
Series E-ISSN: 2626-7780
Edition Number: 2
Number of Pages: 255
Number of Illustrations: 77 b/w illustrations
Topics: Sociology, general, Organizational Studies, Economic Sociology