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- Auf zu neuen Ufern - Navigation für berufliche Reiseziele
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About this book
Mithilfe der speziell dafür entwickelten Vocating-Methode stellt der Leser Schritt für Schritt die Weichen zu einer neu erfüllenden beruflichen Perspektive. Viele Praxisbeispiele, Handlungsanweisungen und Reflexionsübungen erschließen auch verschüttete Kompetenzen und wecken Potenziale für einen tragfähigen persönlichen Neuansatz.
Der erste deutsche Networking-Trainer Andreas Heuberger vermittelt in einem Gastbeitrag die Kunst des richtigen Netzwerkens und hilft dem Leser, sich erfolgreich in neuen sozialen Strukturen zu positionieren.
Reviews
Die Analyse des persönlichen Ist-Zustandes, die berufliche Neu- und Umorientierung und schließlich die Zieldefinition sind Kompetenzen, die wir leider nie in der Schule erlernt haben, die aber heutzutage mehr und mehr an Bedeutung gewinnen.
Wir alle leben in einer Zeit des grundlegenden Wandels und der Paradigmenwechsel, was einschneidende Auswirkungen auf unseren Lebenslauf und Lebensplanung hat.
Eine Qualifikation, die gestern noch gefragt war, kann heute ohne Wert sein, eine Tätigkeit, die uns vor kurzem scheinbar noch zufrieden stellte, stößt heute auf unseren inneren Widerstand.
Genau zur richtigen Zeit und mit einer ausgezeichneten Mischung aus theoretisch beschreibenden und praktisch anwendbaren Textteilen hat der Dipl.-Psychologe und langjährige Praktiker Joachim Studt sein Buch „Persönliches Change Management“ konzipiert und auf den Markt gebracht.
Im Aufbau seines Buches folgt Joachim Studt der altbewerten Erfolgsformel: 1. Ist-Analyse oder wie bin ich zu dem geworden der ich bin und wer bin ich eigentlich, 2. Zielbestimmung oder was sind meine Bedürfnisse und Wünsche und mit welcher Tätigkeit kann ich Sie verwirklichen 3. Wegbestimmung oder wie gelingt es mir erfolgreich meine Bedürfnisse und damit Ziele zu realisieren und 4. Zielerreichung, woran erkenne ich, das ich erfolgreich war?
Die sprachliche und Inhaltliche Gestaltung der Texte offenbaren einen für die behandelte Thematik sehr sensiblen und eifühlsamen Autor Joachim Studt, der damit auch unterstreicht, dass er über etwas schreibt, zu dem er persönlich einen Bezug hat.
So ist dieses Buch keine weitere unnötige theoretische Abhandlung eines für die heutige Zeit höchst bedeutsamen Themas sondern ein praxisorientiertes und bei der eigenen Laufbahnplanung unterstützend, begleitend anwendbarer Leitfaden und Handbuch.
Außerordentlich empfehlenswert zu lesen für jeden, der sich auf Neuorientierung vorbereiten will oderbereits mitten drin steckt.
Dipl-Psychologe Bernd Hoh
About the author
Bibliographic Information
Book Title: Persönliches Change Management
Book Subtitle: Neue Berufswege erschließen, planen und gestalten
Authors: Joachim Studt
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-8349-8586-6
Publisher: Gabler Verlag Wiesbaden
eBook Packages: Business and Economics (German Language)
Copyright Information: Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2010
eBook ISBN: 978-3-8349-8586-6Published: 07 May 2010
Edition Number: 1
Number of Pages: 160
Topics: Human Resource Management, Careers in Business and Mangagement