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Die lernende Organisation

Konzepte für eine neue Qualität der Unternehmensentwicklung

  • Book
  • © 1994

Overview

Editors:
  1. Thomas Sattelberger

    1. München, Deutschland

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Table of contents (14 chapters)

  1. Front Matter

    Pages 1-10
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  2. Die lernende Organisation im Spannungsfeld von Strategie, Struktur und Kultur

    • Thomas Sattelberger
    Pages 11-55

  3. Auf dem Weg zum „Lernenden Unternehmen“

    • Mike Pedler, Tom Boydell, John Burgoyne
    Pages 57-65

  4. Anreize und Pfade zur lernenden Organisation

    • Andrew Kakabadse, John Fricker
    Pages 67-77

  5. Vom Lernen in der Organisation zum Lernen der Organisation

    • Harald Geißler
    Pages 79-96

  6. Kommunikation — Kern der Selbstorganisation: Unternehmensführung im Informationszeitalter

    • Christian Lutz
    Pages 97-109

  7. Chaotische Organisationen — organisiertes Chaos? Der Beitrag des Managements zur lernenden Organisation

    • Barbara Heitger
    Pages 111-124

  8. Organisationsentwicklung — von der Euphorie zu den Grenzen

    • Heijo Rieckmann
    Pages 125-143

  9. Unternehmerische Avantgarde und Fortschrittsfähige Organisation

    • Hartmut Bretz
    Pages 145-165

  10. Lernen von Kunden und Konkurrenz

    • Hermann Simon, Georg Tacke
    Pages 167-181

  11. Führungskräfteentwicklung und organisatorisches Lernen

    • Günter Müller-Stewens, Gunnar Pautzke
    Pages 183-205

  12. Personalentwicklung neuer Qualität durch Renaissance helfender Beziehungen

    • Thomas Sattelberger
    Pages 207-227

  13. Von der Herausforderung, das Verlernen und Umlernen zu organisieren

    • Hans Peter Fischer
    Pages 229-244

  14. Multiplikatorenkonzepte — ein Einstieg in die lernende Organisation?

    • Klaus Beutel-Wedewardt
    Pages 245-259

  15. Strategische Planung als Lernprozeß — „Von mir aus nennt es Körper, Geist und Seele“

    • Rainer J. Lessing
    Pages 261-272

  16. Back Matter

    Pages 273-276
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Keywords

Editors and Affiliations

  • München, Deutschland

    Thomas Sattelberger

Bibliographic Information

  • Book Title: Die lernende Organisation

  • Book Subtitle: Konzepte für eine neue Qualität der Unternehmensentwicklung

  • Editors: Thomas Sattelberger

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-663-13533-3

  • Publisher: Gabler Verlag Wiesbaden

  • eBook Packages: Springer Book Archive

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 1994

  • Softcover ISBN: 978-3-409-29144-6Published: 01 January 1994

  • eBook ISBN: 978-3-663-13533-3Published: 02 July 2013

  • Edition Number: 2

  • Number of Pages: 276

  • Number of Illustrations: 20 b/w illustrations

  • Topics: Organization, Business Strategy/Leadership

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