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  • Book
  • © 2015

Reputationsmanagement

Medical Care

  • Ein neuer Band aus der Reihe Springer Essentials
  • Zentrale Erfolgsfaktoren für gutes Reputationsmanagement - am Beispiel Medical Care
  • Includes supplementary material: sn.pub/extras

Part of the book series: essentials (ESSENT)

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Table of contents (2 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-VII
  2. Einleitung

    • Anabel Ternès, Christopher Runge
    Pages 1-12
  3. Medical Care

    • Anabel Ternès, Christopher Runge
    Pages 13-40
  4. Back Matter

    Pages 41-48

About this book

Anabel Ternès und Christopher Runge zeigen am Beispiel Medical Care, dass es sich auszahlt, in eine hohe Reputation zu investieren. Unternehmen mit einem guten Ansehen können höhere Preise verlangen, Kunden gewinnen und binden, die besten Mitarbeiter für sich gewinnen und insbesondere in Krisenzeiten von ihrer Reputation als immateriellem Wert als Wettbewerbsvorteil zehren. Voraussetzung hierfür ist ein systematisches, professionell begleitetes Reputationsmanagement, das gewährleistet, in Zukunft zu agieren statt nur zu reagieren. Gutes Reputationsmanagement erfordert einzelne, aufeinander abgestimmte Schritte, die sich gegenseitig perfekt ergänzen – zum Aufbau, zum Erhalt und zur Verbesserung einer positiven Unternehmensreputation.

Authors and Affiliations

  • Institut für Nachhaltiges Management, Berlin, Germany

    Anabel Ternès

  • R&R Unternehmensgruppe, Berlin, Germany

    Christopher Runge

About the authors

Prof. Dr. Anabel Ternès ist Geschäftsführerin des Instituts für Nachhaltiges Management und Program Director für Kommunikationsmanagement, E-Business und Social Media Management an der SRH Hochschule Berlin. Dipl.-Betriebswirt Christopher Runge ist Geschäftsführer und Gründer der R&R Unternehmensgruppe mit Sitz in Berlin und Zürich.

Bibliographic Information

  • Book Title: Reputationsmanagement

  • Book Subtitle: Medical Care

  • Authors: Anabel Ternès, Christopher Runge

  • Series Title: essentials

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-08949-8

  • Publisher: Springer Gabler Wiesbaden

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2015

  • Softcover ISBN: 978-3-658-08948-1Published: 16 April 2015

  • eBook ISBN: 978-3-658-08949-8Published: 02 April 2015

  • Series ISSN: 2197-6708

  • Series E-ISSN: 2197-6716

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: VII, 48

  • Number of Illustrations: 23 b/w illustrations

  • Topics: Human Resource Management, Management, Journalism

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