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Lernende Organisationen im Gesundheitswesen

Erfolgsfaktoren von Veränderungsprozessen

  • Book
  • © 2000

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Part of the book series: Gesundheits- und Qualitätsmanagement (GEMA)

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About this book

Gesetzliche Reforminitiativen, medizinische Innovationen und eine veränderte epidemologische Bedarfssituation bewirken einen Umbruch der Marktstrukturen im deutschen Gesundheitssystem. Strategien zur Bewältigung dieses dynamischen Veränderungsprozesses fehlen jedoch weitgehend.

Silke Kühnle analysiert organisations- und verhaltenstheoretische Ansätze der Organisationslehre und ermittelt Gestaltungsparameter, die die anstehenden Veränderungs- und Lernprozesse im Gesundheitswesen effizienter und zielgerichteter steuern. Sie entwickelt das Modell einer lernenden Healthcare-Organisation und formuliert Handlungsempfehlungen für die Praxis und für die gesundheitspolitische Rahmengestaltung.

About the author

Dr. Silke Kühnle promovierte bei Professor Dr. Bernhard J. Güntert am Lehrstuhl Public Health der Universität Bielefeld. Sie ist selbstständige Unternehmensberaterin.

Bibliographic Information

  • Book Title: Lernende Organisationen im Gesundheitswesen

  • Book Subtitle: Erfolgsfaktoren von Veränderungsprozessen

  • Authors: Silke Kühnle

  • Series Title: Gesundheits- und Qualitätsmanagement

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-97818-9

  • Publisher: Deutscher Universitätsverlag Wiesbaden

  • eBook Packages: Springer Book Archive

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2000

  • Softcover ISBN: 978-3-8244-7301-4Published: 12 December 2000

  • eBook ISBN: 978-3-322-97818-9Published: 11 December 2013

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XXIV, 351

  • Number of Illustrations: 3 b/w illustrations

  • Topics: Business and Management, general

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