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About this book
Sebastian Stern entwickelt einen konzeptionellen Bezugsrahmen, der auf theoretischen und empirischen Erkenntnissen der aktuellen Organisationsforschung aufbaut. Er untersucht 13 Multimediaunternehmen, wobei mit Hilfe der Netzwerkanalyse vor allem informelle Kommunikationspartner empirisch erfasst werden. Der Autor schlägt ein Organisationsentwicklungskonzept für innovative Neugründungen in drei Stufen vor, in dem die wichtigsten Entwicklungsstufen charakterisiert und notwendige Management-Maßnahmen für einen reibungslosen Stufenübergang beschrieben werden.
About the author
Bibliographic Information
Book Title: Organisationsentstehung in innovativen Neugründungen
Book Subtitle: Kommunikation und Organisation in jungen Multimediaunternehmen
Authors: Sebastian Stern
Series Title: Unternehmensführung & Controlling
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-81618-4
Publisher: Deutscher Universitätsverlag Wiesbaden
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eBook Packages: Springer Book Archive
Copyright Information: Deutscher Universitäts-Verlag/GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden 2003
Softcover ISBN: 978-3-8244-7950-4Published: 30 October 2003
eBook ISBN: 978-3-322-81618-4Published: 08 March 2013
Series ISSN: 2628-5339
Series E-ISSN: 2628-5347
Edition Number: 1
Number of Pages: XVIII, 284
Number of Illustrations: 45 b/w illustrations
Topics: Business Strategy/Leadership, Organization, Management