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Management von KMU und Gründungsunternehmen

Festschrift für Egbert Kahle zum 60. Geburtstag

  • Book
  • © 2003

Overview

Part of the book series: Entscheidungs- und Organisationstheorie (EOT)

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Table of contents (17 chapters)

  1. Strategische Aspekte von Klein- und Mittelunternehmen

  2. Interne Aspekte in Klein- und Mittelunternehmen

  3. Rechtliche Fragen, Steuern und öffentliche Förderung von Klein- und Mittelunternehmen

  4. Die Rolle der Banken im Kontext von Gründung und Mittelstand

Keywords

About this book

Klein- und Mittelunternehmen (KMU) sowie Gründungsunternehmen haben eine wichtige ökonomische und gesellschaftliche Bedeutung. Doch bei vielen Problemstellungen fehlen Konzepte zur Verbesserung des Erfolgs dieser Unternehmen.

Die Beitragsautoren dieses Bandes präsentieren Lösungen zu Problemen, mit denen das Management von KMU und jungen Unternehmen konfrontiert wird. Folgende Themen stehen im Mittelpunkt:

· Strategische und interne Aspekte von KMU und Gründungsunternehmen
· Rechtliche Fragen
· Steuern und öffentliche Förderung
· Die Rolle von Banken
· Die Bedeutung mittelständischer Unternehmen im europäischen Kontext

About the authors

Univ. Prof. Dr. Ricarda Bouncken lehrt an der BTU Cottbus Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Planung und Innovationsmanagement.

Bibliographic Information

  • Book Title: Management von KMU und Gründungsunternehmen

  • Book Subtitle: Festschrift für Egbert Kahle zum 60. Geburtstag

  • Editors: Ricarda B. Bouncken

  • Series Title: Entscheidungs- und Organisationstheorie

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-81437-1

  • Publisher: Deutscher Universitätsverlag Wiesbaden

  • eBook Packages: Springer Book Archive

  • Copyright Information: Deutscher Universitäts-Verlag GmbH, Wiesbaden 2003

  • Softcover ISBN: 978-3-322-81438-8Published: 05 January 2012

  • eBook ISBN: 978-3-322-81437-1Published: 02 July 2013

  • Series ISSN: 2627-8405

  • Series E-ISSN: 2627-8413

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: X, 357

  • Topics: Entrepreneurship, Management

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