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Gestaltung der Weiterbildung in kleinen und mittleren Unternehmen

Situationsanalyse und Entwicklungsmöglichkeiten

  • Book
  • © 2002

Overview

Authors:
  1. Carsten Steinert
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Part of the book series: Wirtschaftswissenschaften (WiWiss)

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Table of contents (7 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-XX
    Download chapter PDF

  2. Einführung

    • Carsten Steinert
    Pages 1-10

  3. Begriffsfassung und Rahmenbedingungen betrieblicher Bildungsarbeit

    • Carsten Steinert
    Pages 11-50

  4. Die Bedeutung von Schlüsselqualifikationen für die betriebliche Weiterbildung in KMU

    • Carsten Steinert
    Pages 51-76

  5. Gegenwärtiger Professionalisierungsgrad der betrieblichen Weiterbildung in KMU

    • Carsten Steinert
    Pages 77-124

  6. Instrumente systematischer Weiterbildungsplanung in KMU

    • Carsten Steinert
    Pages 125-161

  7. Formen und Methoden der Durchführung von Bildungsmaßnahmen in KMU

    • Carsten Steinert
    Pages 163-225

  8. Kritische Würdigung und Ausblick

    • Carsten Steinert
    Pages 227-230

  9. Back Matter

    Pages 231-279
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Keywords

About this book

In der politischen und wissenschaftlichen Diskussion hat die betriebliche Bildung stark an Gewicht gewonnen, denn die Qualifikation von Mitarbeitern wird in engem Zusammenhang mit der Wettbewerbsfähigkeit deutscher Unternehmen gesehen. Weiterbildung leistet einen wesentlichen Beitrag zur Sicherung der Innovationsfähigkeit und ist für den Erfolg kleiner und mittlerer Unternehmen ebenso wichtig wie für Großunternehmen.

Carsten Steinert untersucht den derzeitigen Professionalisierungsgrad der betrieblichen Weiterbildung in kleinen und mittleren Unternehmen im Rahmen einer empirischen Studie. Auf dieser Basis erarbeitet er Gestaltungsmöglichkeiten zur Optimierung des Bildungsmanagements, da die derzeitige betriebliche Bildungsarbeit im Hinblick auf die Herausforderungen des globalen Strukturwandels vielfach noch nicht ausreicht, die Beschäftigten zu qualifizieren. Der Autor stellt Instrumente vor, mit denen der Bildungsbedarf auch mit begrenzten personellen und finanziellen Ressourcen systematisch erhoben, geplant und evaluiert werden kann, und diskutiert Formen und Methoden zur Durchführung der Weiterbildung. Die Umsetzbarkeit seines Konzepts belegt er an Hand eines praktischen Fallbeispiels.

About the author

Dr. Carsten Steinert promovierte bei Prof. Dr. Manfred Horlebein am Institut für Wirtschaftspädagogik der Universität Frankfurt. Er ist als Management-Trainer und Berater für den Bereich Personal- und Organisationsentwicklung tätig

Bibliographic Information

  • Book Title: Gestaltung der Weiterbildung in kleinen und mittleren Unternehmen

  • Book Subtitle: Situationsanalyse und Entwicklungsmöglichkeiten

  • Authors: Carsten Steinert

  • Series Title: Wirtschaftswissenschaften

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-81055-7

  • Publisher: Deutscher Universitätsverlag Wiesbaden

  • eBook Packages: Springer Book Archive

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2002

  • Softcover ISBN: 978-3-8244-0629-6Published: 28 March 2002

  • eBook ISBN: 978-3-322-81055-7Published: 09 March 2013

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XX, 279

  • Number of Illustrations: 17 b/w illustrations

  • Topics: Human Resource Management

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