Führen lernen

Der Weg zur Führungskompetenz und zur persönlichen Karriere-Strategie

Authors: Gräser, Peter

  • Das Know-how zur Führungskompetenz und zur persönlichen Karriere-Strategie    

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  • ISBN 978-3-8349-7135-7
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  • ISBN 978-3-8349-3263-1
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About this book

Führen kann man nicht unterrichten, aber lernen. So lautet das Credo des Coachingexperten Peter Gräser. Er schildert, was Führung von Menschen und Leitung von Organisationen heute bedeutet und wie der Leser die notwendigen Führungskompetenzen erwerben kann. Die Darstellung der Lernziele, -Settings und Methoden schafft die Basis für die persönliche Führungs- und Karriere-Strategie. Der Autor verfolgt einen integralen Ansatz, der Führungskompetenz und Karriere-Strategie umfasst. Er beschreibt alle zentralen Aspekte der individuellen Führungskompetenz und stellt dar, wie sie entwickelt und gestärkt werden kann. So erhält der Leser praktische Modelle und Methoden für die eigene lebenslange Weiterentwicklung von Kompetenz und Karriere.

About the authors

Peter Gräser ist Partner des Unternehmens Sechs Delta – Ausbildung zu Führung und Leitung von Organisationen und seit 2005 geschäftsführender Gesellschafter von passagen – Coaching, Beratung, Training. Seine Schwerpunkte sind Führungsausbildung; Executice Coaching; Strategie-Beratung; Persönlichkeits- und Kompetenzentwicklung und Mentoring. Davor war er u.a. Projektleiter für Global Learning bei der Telekom AG und selbständiger Strategie-Berater.

Table of contents (3 chapters)

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Bibliographic Information

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Book Title
Führen lernen
Book Subtitle
Der Weg zur Führungskompetenz und zur persönlichen Karriere-Strategie
Authors
Copyright
2013
Publisher
Gabler Verlag
Copyright Holder
Springer Gabler | Springer Fachmedien Wiesbaden
eBook ISBN
978-3-8349-7135-7
DOI
10.1007/978-3-8349-7135-7
Hardcover ISBN
978-3-8349-3263-1
Edition Number
1
Number of Pages
XXVII, 512
Number of Illustrations and Tables
30 b/w illustrations
Topics