neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)

Reorganisationsmanagement

Interessenkonflikte, Koalitionen des Wandels und Reorganisationserfolg

Authors: Schirmer, Frank

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About this book

Das erfolgreiche Management von Reorganisationen ist für Unternehmen eine wichtige Voraussetzung, um sich dauerhaft Wettbewerbsvorteile zu sichern. Reorganisationsprozesse scheitern allerdings häufig, sodass die in Hinsicht auf Qualität sowie Zeit- und Kosteneinsparung gesetzten Ziele nicht erreicht werden.

Frank Schirmer geht der Frage nach, wie die Wege zum Erreichen des Ziels analysiert und erfolgsfördernd gestaltet werden können. Im Mittelpunkt seiner theoretischen und empirischen Untersuchung steht die Mikropolitik von Reorganisationsprozessen. Der Autor kommt zu dem Ergebnis, dass die Mobilisierung von Koalitionen des Wandels von besonderer Bedeutung ist, und zeigt Möglichkeiten und Grenzen der Prozessgestaltung auf.

About the authors

Prof. Dr. Frank Schirmer lehrt Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation, an der Technischen Universität Dresden.

Table of contents (6 chapters)

  • Einleitung

    Schirmer, Frank

    Pages 1-22

  • Politik in Reorganisationsprozessen

    Schirmer, Frank

    Pages 23-116

  • Politik in Reorganisationen und strategische Organisationsanalyse

    Schirmer, Frank

    Pages 117-200

  • Bezugsrahmen und methodische Anlage der Untersuchung

    Schirmer, Frank

    Pages 201-245

  • Untersuchungsergebnisse

    Schirmer, Frank

    Pages 247-357

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Bibliographic Information

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Book Title
Reorganisationsmanagement
Book Subtitle
Interessenkonflikte, Koalitionen des Wandels und Reorganisationserfolg
Authors
Series Title
neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)
Series Volume
267
Copyright
2000
Publisher
Deutscher Universitätsverlag
Copyright Holder
Springer Fachmedien Wiesbaden
eBook ISBN
978-3-663-08924-7
DOI
10.1007/978-3-663-08924-7
Softcover ISBN
978-3-8244-9036-3
Edition Number
1
Number of Pages
XIII, 401
Number of Illustrations and Tables
4 b/w illustrations
Topics