Overview
Feedback-Instrumente für Unternehmen in ihrer Gesamtheit dargestellt
Konkrete Gestaltungshinweise
Viele Beispiele aus der Praxis
Access this book
Tax calculation will be finalised at checkout
Other ways to access
Table of contents (26 chapters)
-
Grundsatzfragen zu Feedback in Organisationen
-
Typische Feedbackinstrumente
-
Gestaltungsaspekte und Problemfelder
Keywords
About this book
Dieses Buch behandelt umfassend notwendige Feedbackinstrumente und Feedbackprozesse in Unternehmen. Das Autorenteam gibt konkrete Gestaltungshinweise und schildert Beispiele aus verschiedenen Organisationen wie Industriebetrieben, Krankenhäusern und Banken:
- Typische Feedbackinstrumente: Mitarbeiterbefragung, Mitarbeitergespräche, Vorgesetztenbeurteilung, 360-Grad-Feedback, Teamfeedback
- Gestaltungsfelder: Feedbackworkshops und nachhaltige Prozesse, technische Befragungstools und Erhebungsformen, Rechte der Mitarbeiter und Mitbestimmung des Betriebsrats
- Erfahrungsberichte: MVV Energie AG, Stadtverwaltung Mannheim, Fraunhofer-Gesellschaft, BBBank eG und andere
Reviews
“... Die Themenvielfalt und die kurze, aber inhaltsreiche Darbietung der Themen ... macht das Buch zu einem wichtigen Begleiter für Führungskräfte im Service, die intensiv in Personalprozesse eingebunden sind und diese mitgestalten wollen.” (Service Today, kvd.de, 2018)
Editors and Affiliations
About the editors
Prof. Dr. Walter Bungard ist emeritierter Inhaber des Lehrstuhls für Wirtschafts- und Organisationspsychologie an der Universität Mannheim. Seine Forschungsschwerpunkte sind Einführung neuer Technologien in der Arbeitswelt, Belastungen am Arbeitsplatz und Mitarbeiterbefragungen.
Die Mitautoren sind Experten und Praktiker aus renommierten Instituten und Unternehmen.
Bibliographic Information
Book Title: Feedbackinstrumente im Unternehmen
Book Subtitle: Grundlagen, Gestaltungshinweise, Erfahrungsberichte
Editors: Ingela Jöns, Walter Bungard
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-20759-5
Publisher: Springer Gabler Wiesbaden
eBook Packages: Business and Economics (German Language)
Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2018
Hardcover ISBN: 978-3-658-20758-8Published: 14 May 2018
eBook ISBN: 978-3-658-20759-5Published: 27 April 2018
Edition Number: 2
Number of Pages: XVIII, 467
Number of Illustrations: 49 b/w illustrations
Topics: Human Resource Management