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Ein Handbuch für Praktiker
Mit Beiträgen von Wissenschaftlern und Experten aus dem Personalbereich namhafter Unternehmen
Hintergründe und Handlungsansätze im Generationenmanagement werden umfassend beleuchtet
Includes supplementary material: sn.pub/extras
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Table of contents (11 chapters)
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Front Matter
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Hintergrund und Konzepte
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Front Matter
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Ansätze und Instrumente
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Front Matter
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About this book
Reviews
“... Das Buch bietet eine gute Mischung aus Wissenschaft und Praxis. Es richtet sich in erster Linie an Firmenchefs und Personalmanager. Enthalten sind zudem zahlreiche Quellenangaben für ein tieferes Einsteigen ins Thema.“ (in: personalmagazin, Heft 7, 1. Juli 2014)
Editors and Affiliations
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HTW Berlin Business School, Berlin, Germany
Martin Klaffke
About the editor
Professor Dr. Martin Klaffke lehrt Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personal und Organisation, an der Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin und leitet das Hamburg Institute of Change Management. Als Berater und Top Management Coach unterstützt er führende Unternehmen im In- und Ausland in Fragen des strategischen Personalmanagements sowie bei der Gestaltung von nachhaltigen Veränderungsprozessen.
Bibliographic Information
Book Title: Generationen-Management
Book Subtitle: Konzepte, Instrumente, Good-Practice-Ansätze
Editors: Martin Klaffke
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-02325-6
Publisher: Springer Gabler Wiesbaden
eBook Packages: Business and Economics (German Language)
Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2014
eBook ISBN: 978-3-658-02325-6Published: 17 March 2014
Edition Number: 1
Number of Pages: XIII, 260
Number of Illustrations: 46 b/w illustrations
Topics: Management, Organization, Human Resource Management, Demography