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  • © 2010

Gesundheitsmanagement in Unternehmen

Arbeitspsychologische Perspektiven

  • Best-Practice-Beispiele zur Umsetzung von Gesundheitsmanagement im betrieblichen Alltag

Part of the book series: uniscope. Publikationen der SGO Stiftung (UNISCOPE)

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Table of contents (10 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-XVIII
  2. Elemente einer Positionsbestimmung

    • Eberhard Ulich, Marc Wülser
    Pages 1-22
  3. Grundbegriffe des betrieblichen Gesundheitsmanagements

    • Eberhard Ulich, Marc Wülser
    Pages 23-115
  4. Instrumente des betrieblichen Gesundheitsmanagements

    • Eberhard Ulich, Marc Wülser
    Pages 117-230
  5. Problematische Managementkonzepte und prekäre Arbeitsverhältnisse

    • Eberhard Ulich, Marc Wülser
    Pages 307-333
  6. „Life Domain Balance“ oder

    • Eberhard Ulich, Marc Wülser
    Pages 335-355
  7. Netzwerke und betriebliche Beispiele

    • Eberhard Ulich, Marc Wülser
    Pages 357-407
  8. Empfehlungen einer Expertenkommission

    • Eberhard Ulich, Marc Wülser
    Pages 409-414
  9. Lessons learned

    • Eberhard Ulich, Marc Wülser
    Pages 415-419
  10. Back Matter

    Pages 421-496

About this book

Das betriebliche Gesundheitsmanagement wird – nicht zuletzt wegen der hohen Kosten, die es zu vermeiden gilt – zunehmend zu einem wichtigen Wettbewerbsfaktor in Unternehmen.
Eberhard Ulich und Marc Wülser beschreiben zunächst die durch Fehlbeanspruchungen und Krankheiten entstehenden Kosten und zeigen danach die wesentlichen Bestimmungsmerk-male des betrieblichen Gesundheitsmanagements auf. Gesundheitsfördernde und -gefährdende Aspekte der Arbeit werden anhand verschiedener arbeitswissenschaftlicher Modelle dargestellt, geeignete Instrumente und Methoden zur langfristigen Einbettung des Themas Gesundheit in den betrieblichen Alltag werden vorgestellt. Good-Practice-Beispiele helfen bei der Umsetzung. Für die vierte Auflage wurden wiederum neue Forschungsergebnisse berücksichtigt. Das Buch wurde um weitere Abschnitte ergänzt und alle Kapitel wurden überarbeitet.

Reviews

"Fazit: Ein sehr empfehlenswertes Buch für alle diejenigen, die eine umfangreiche, nachvollziehbare und verwertbare Übersicht über die relevanten Bereiche des Themas bekommen möchten." Managementwissen online (www.mwonline.de), 17.11.2011

About the authors

Prof. Dr. Dr. h.c. Eberhard Ulich ist Partner des Instituts für Arbeitsforschung und Organisationsberatung (iafob) in Zürich sowie Präsident des Stiftungsrats der Stiftung Arbeitsforschung.
Dr. Marc Wülser ist Partner des iafob sowie wissenschaftlicher Mitarbeiter der Stiftung Arbeitsforschung.

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