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Export und Organisationsstruktur deutscher Unternehmen

Eine empirische Analyse auf Basis kontingenztheoretischer Überlegungen

  • Book
  • © 2017

Overview

  • Wirtschaftswissenschaftliche Studie
  • Includes supplementary material: sn.pub/extras

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About this book

Markus J. Faber untersucht die strukturelle Koordination der bedeutsamen Exportaktivitäten in Unternehmen unter Zuhilfenahme kontingenztheoretischer Überlegungen. Die dargestellten Beispiele liefern die Grundlage zum Verständnis und ermöglichen es, die Notwendigkeit der Entsprechung der Exporte in der Organisationsstruktur zu erkennen, nachzuvollziehen und einzuschätzen. Der Autor fokussiert in der Analyse Einflussfaktoren auf die implementierte Organisationsstruktur und liefert einen wichtigen Beitrag zum Forschungsfeld der grenzüberschreitend ausgerichteten Unternehmensaktivitäten, die aufgrund der gestiegenen Nachfrage aus dem Ausland einen wichtigen Faktor für die konjunkturelle Entwicklung insbesondere Deutschlands darstellen.

Authors and Affiliations

  • WirtschaftswissenschaftenD, Johannes Gutenberg-Universität , Mainz, Germany

    Markus J. Faber

About the author

Dr. Markus J. Faber ist in den Bereichen Strategie und Management tätig. Er war wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Organisation, Personal und Unternehmensführung an der Johannes Gutenberg-Universität in Mainz.

Bibliographic Information

  • Book Title: Export und Organisationsstruktur deutscher Unternehmen

  • Book Subtitle: Eine empirische Analyse auf Basis kontingenztheoretischer Überlegungen

  • Authors: Markus J. Faber

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-16574-1

  • Publisher: Springer Gabler Wiesbaden

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2017

  • Softcover ISBN: 978-3-658-16573-4Published: 01 December 2016

  • eBook ISBN: 978-3-658-16574-1Published: 23 November 2016

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XVI, 299

  • Number of Illustrations: 40 b/w illustrations

  • Topics: International Business, Organization, Business Strategy/Leadership

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