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Pflegeeinrichtungen erfolgreich führen

Organisationskultur zwischen Marktorientierung und Berufsethik

  • Book
  • © 2015

Overview

Authors:
  1. Heinrich Bolz

    1. Stockach, Germany

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  • Der Leser erkennt die Wirkungsmechanismen und Voraussetzungen für eine Führung von Pflegeeinrichtungen, die sowohl hohen pflegerischen Ansprüchen als auch marktlichen und wirtschaftlichen Erfordernissen Rechnung trägt
  • Er erhält konkrete Ansätze und Hinweise für die Gestaltung einer marktorientierten Organisationskultur
  • Das Buch veranschaulicht die Bedeutung von Organisationskultur in der Pflege
  • Includes supplementary material: sn.pub/extras

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Table of contents (7 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-IX
    Download chapter PDF

  2. Einleitung

    • Heinrich Bolz
    Pages 1-6

  3. Der Gesundheitsmarkt als Handlungsrahmen für die erfolgreiche Führung von Pflegeeinrichtungen

    • Heinrich Bolz
    Pages 7-36

  4. Perspektiven der Organisationstheorie: Folgerungen für die Bedeutung von Organisationskultur für Pflegeeinrichtungen

    • Heinrich Bolz
    Pages 37-57

  5. Erfassung von Organisationskultur

    • Heinrich Bolz
    Pages 59-64

  6. Marktorientierung von Pflegeeinrichtungen: Analyse der Organisationskultur durch Typologien

    • Heinrich Bolz
    Pages 65-186

  7. Gestaltung von Organisationskultur

    • Heinrich Bolz
    Pages 187-203

  8. Zusammenfassung

    • Heinrich Bolz
    Pages 205-208

  9. Back Matter

    Pages 209-219
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Keywords

About this book

Das Buch stellt den Erfolgsfaktor der marktorientierten Organisationskultur für Pflegeeinrichtung in den Mittelpunkt der Betrachtung. Die wesentlichen inhaltlichen und methodischen Grundlagen zur Organisationskultur und zum Changemanagement werden verständlich aufbereitet. Die Bearbeitung des Themas verknüpft wissenschaftlich fundierte Grundlagen und Erkenntnisse zur Organisationskultur mit praxisnahen Bezügen und Beispielen aus dem Pflegealltag. Es wird konkrete Hilfestellung für eine Selbstreflexion und Erfassung der bestehenden Organisationskultur gegeben.

Authors and Affiliations

  • Stockach, Germany

    Heinrich Bolz

About the author

Dipl.-Kfm. Heinrich Bolz ist seit 1988 in leitenden Positionen und Führungsaufgaben in Unternehmen der Medizin-, Dental-und Verlagsbranche tätig. Er hat verschiedene Buchveröffentlichungen sowie einen Studienbrief "Organisationskultur" für die Hamburger Fern-Hochschule, Masterstudiengang "Management von Organisationen und Personal im Gesundheitswesen" realisiert.

Bibliographic Information

  • Book Title: Pflegeeinrichtungen erfolgreich führen

  • Book Subtitle: Organisationskultur zwischen Marktorientierung und Berufsethik

  • Authors: Heinrich Bolz

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-05657-5

  • Publisher: Springer Gabler Wiesbaden

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

  • Copyright Information: Springer Fachmedien Wiesbaden 2015

  • eBook ISBN: 978-3-658-05657-5Published: 26 March 2015

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: IX, 219

  • Topics: Health Care Management, Health Economics, Nursing

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